作者:职英学校左老师 时间:2024-01-24 浏览:
什么是职业生涯?
职业生涯(Career),是指人的一生中的职业历程,是一个人一生所有与职业相连的行为与活动以及相关的态度、价值观、愿望等连续性经历的过程,也是一个人一生中职业、职位的变迁及职业目标的实现过程。
简单地说,一个人职业发展的状态、过程及结果构成了个人的职业生涯。
什么是职业生涯规划师?
近年来,职业生涯规划在我国的发展十分迅猛,随着科技的飞速发展,我们已经进入了一个前所未有的快速变迁时代。新的行业和职业不断涌现,加上疫情的影响,势必带来大量职场人的焦虑与迷茫。面临如此变幻莫测的大环境,我们该如何结合自身和外部环境进行职业定位?面临就业与升学,我们如何做好取舍?面对家庭和工作中的多重角色,我们如何做好平衡?遭遇职场瓶颈和不适应我们该怎样突破?这些职场人的迷茫与困惑,势必让职业生涯规划师成为一个刚需新锐的职业。
职业生涯规划师是针对个人能力、兴趣爱好、性格特质、价值取向、工作经历等具体情况,结合外部职业世界,通过咨询沟通、实施测评、提供信息与思维方法等手段,引导咨询者客观认识自己、挖掘潜能、调试职业状态,进而帮助咨询者选择适合自己的职业发展方向、制定合理的发展策略的专业人士。
职业生涯规划师证书是一种专业的职业技能证书,用于证明个人在职业生涯规划领域的专业能力和知识水平。该证书由中国管理科学研究院教育标准所(事业单位)颁发,具有较高的社会认可度和含金量。
▐ 职业生涯规划领域市场需求量巨大、应用领域众多▐
职业生涯规划师是针对个人性格特质、能力资源、兴趣爱好、价值取向、工作经历等具体情况,通过咨询沟通、实施测评、提供信息与思维方法等手段,引导咨询者客观认识自己、挖掘潜能、调试职业状态,进而帮助咨询者选择适合自己的职业发展方向、制定合理的发展策略的专业人士。
这样的专业服务,在国外已有90多年的历史,技术和服务都已较为成熟,许多人都有自己的私人职业顾问。
在美国,平均每3000个人就有1名职业生涯规划师为之提供服务,据美国职业发展协会统计,美国跳槽者中有超过37%的人接受过职业规划咨询服务。
近年来,职业生涯规划在我国的发展十分迅猛,除了个人端直接的咨询需求外;企业端也重视通过职业规划来提升员工表现与幸福度;
公共就业服务机构如人才服务中心、职业介绍所等,也通过职业规划来提升自己的专业度;
民办机构如猎头公司、职业教育等,也以此作为重要的增值服务;
还有各大学的就业指导处、高考志愿填报、升学规划等。
各个领域均呈现快速增长的趋势,发展前景十分广阔。
1. 遇到职业困惑、生涯问题的职场人
2. 心理学爱好者、从业者,获取一个更广泛的业务场景
3. 人力资源从业者,包括HR、企业培训师、猎头等
4. 企业中高层管理者,激发员工动力、搭建高效团队
5. 中学、高校老师及教育培训机构从业者,夯实基础、提升专业度
6. 职业规划从业者,包括就业指导师、高考志愿填报师、个人发展顾问等
职业生涯规划师要做什么? 1.帮助客户明确他们的职业规划 2.用专业的方式,帮助客户理解自己的特点,并对其进行解释 3.以“留作业”的形式,为访问者提供一次探索的机会 4.利用职业信息,使访问者更好地理解职场 5.使访客有更多的决定权 6.制定个人职业规划 7.指导招聘工作的战略和技能 8.在工作中帮助处理人与人之间的矛盾 9.对其他生命角色的统一工作进行援助 10.为适应工作压力、失业、职业转变等问题提供解决方案
证 书 介 绍 NEWS TODAY 职业生涯规划师证书属于一种对持证人专业能力进行的一种评估与鉴定,它可以有效地展示出持证人在职业生涯规划方向上的专业性,这对于从业人员能够比较快速地得到客户的信任,并帮助客户解决问题有很大帮助。 颁发部门
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